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员工医疗期满后，用人单位是否可以解除劳动合同？

发布时间：2024/11/18 10:07:15    阅读量：1058

根据《劳动合同法》，员工医疗期满后，如果被劳动能力鉴定委员会确认丧失或部分丧失劳动能力，用人单位可以解除劳动合同，但需支付经济补偿。


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